Začátky v ZAKO si pamatuji úplně né zřetelně, v roce 2015 jsem si to 2 až 3 dny zkoušel „nanečisto“ při svém bývalém zaměstnání. A v roce 2016 jsem nastoupil na plný úvazek. Začal jsem zaškolováním na horizontálních CNC, kde se mě ujali pracovníci, co je čekal důchodový věk.  

Co vás tehdy přivedlo právě sem?  

Obor strojírenství mi připadal zajímavý a hledal jsem relativně mladou a moderní firmu v okolí Zlína, a právě proto jsem zvolil ZAKO Turčín. 

Co ve firmě nyní děláte?  

Pracuji na pozici seřizovače a obsluhy CNC šestiosého stroje, kde se práce skládá z manipulace s dílci, vymýšlení upnutí, přizpůsobení programu na upnutí a obrobení dílce.   

Na co jste ve své práci nejvíc hrdý? 

Nevím, jestli se to dá popsat slovem hrdý, ale vždy mě těší, když z nějakého velkého kusu vznikne pěkný propracovaný dílec, kdy vidím výsledek své práce.  

Jak byste popsal lidi v ZAKO? 

Pracuje je zde spousta individualit s různými odbornými znalostmi, ale i hodně týmových hráčů. Za tu dobu, co zde pracuji, spoustu z nich potkávám i ve svém volném čase.  

Kdo vás ve firmě nejvíc ovlivnil?  

Asi nejvíce mě ovlivnili mí školitelé, co už ve firmě nepracují. Pan Skovajsa, Jankovič, Feilhauer a vedoucí programátor Michal Valerián, který je stále zaměstnancem.  

Co se za roky, kdy pracujete v ZAKO, změnilo nejvíc? 

Práce a komunikace se zaměstnanci. Je kladen větší důraz na informovanost pomocí tabletů, také došlo ke zrychlení obrábění pomocí použití kvalitnějších a efektivnějších nástrojů.  

Máte moment, na který si ve spojení se ZAKO často vzpomenete? 

Určitě. Největší moment a zážitek pro nás byly oslavy 25. výročí firmy, kdy jako moderátor byl pozván Petr Rychlý.  

Co pro vás ZAKO znamená? 

Jistotu zaměstnání. Díky této jistotě dokáži finančně zabezpečit svou rodinu.  

Kdybyste měli ZAKO popsat jedním nebo dvěma slovy, jaká by to byla? 

Rozvoj a jistota.  
 
Co byste firmě přáli do dalších let? 

Spoustu spokojených zaměstnanců, hodně zakázek a zdravé konkurenční prostředí.